Prowadzę mała firmę i zdarza się, że zatrudniam pracowników również z godzinach nadliczbowych. Czy ktoś może odmówić wykonania takiej pracy? Kogo nie wolno zatrudniać w godzinach nadliczbowych? Czy są jakieś limity tej dodatkowej pracy oraz dodatkowego wynagrodzenia za nią? – pyta pan Antoni K. z Gorzowa Wlkp.
Dzień: 2015-12-28
Dotacje na targi i wystawy
Ile pieniędzy można na ten cel dostać? Limit na ten rok wynosi dla jednej firmy 12 tysięcy złotych. Oznacza to, że można przeszkolić 3 pracowników na bardzo drogich studiach podyplomowych albo wysłać kilkudziesięciu pracowników na krótkie kursy, które są dofinansowywane kwotami kilkuset złotych.
Nie tylko alimenty
Ojciec, który płaci alimenty i nie został pozbawiony władzy rodzicielskiej ani też ograniczony w tej władzy ma prawo do kontaktów z dzieckiem, a także do wypowiadania się w sprawach istotnych dla dziecka.
Turysta lepiej chroniony
Co roku więcej Polaków korzysta z usług turystycznych i co roku przekonujemy się, że nie wszystkie biura podróży gwarantują najwyższy poziom jakości. Pamiętajmy, że w przypadku niewłaściwie wykonanej usługi każdy klient ma prawo dochodzić swych racji.